Tööõiguse jurist Kristel Tiits käsitleb koolitusel põhjalikult nii tööandjate kui ka töötajate õiguseid, kohustusi ja riske, mis kaasnevad kaugtööga. Koolitusel tuuakse välja probleemkohad, millele tööandjad kindlasti enne mõtlema peavad, kui sõlmivad töötajatega kaugtöö kokkuleppe.
Koolitusel saavad vastuse küsimused:
Kaugtöö vormis töötamine on tulnud selleks, et jääda. Kaugtöö rakendamisel on oluline läbi mõelda terviklik töökorralduse süsteem, et tagada positiivsed tulemused ja korrektne kaugtöö korraldus.
Koolituse eesmärk on selgitada nii tööandjatele kui ka töötajatele kaugtööga seotud õiguseid, kohustusi ja kaasnevaid riske. Koolitusel tuuakse välja probleemkohad, millele tööandjad kindlasti enne mõtlema peavad, kui töötajatega sõlmitakse kaugtöö kokkulepe.
Koolitusele on oodatud juhid ja personalijuhid, kes soovivad oma organisatsioonis üles ehitada toimivat kaugtöösüsteemi. Koolitus on asjakohane organisatsioonidele, kelle töötajad juba töötavad kodukontorites, aga ka neile, kes sellega alles alustavad.
Koolitus sobib sulle juhul, kui vastad jaatavalt vähemalt ühele järgnevale küsimusele:
Koolituse tulemusena osaleja:
Koolitus toimub seminari vormis – slaididega toetatud lühiloengute plokid vahelduvad praktiliste näidete ja kaasuste arutamisega. Osalejad on oodatud esitama koolitajale küsimusi ning need küsimused arutatakse koolitusgrupis läbi.
Koolituse tulemusi hinnatakse arutelude teel. Tunnistuse väljastamise eelduseks on koolitusel osalemine terves mahus.