Meeskondade juhtimine coaching'u abil

Töövahendid meeskonna edukaks juhtimiseks
Koolituse eesmärk on teadvustada coachingu rolli meeskonna tulemuslikkuse kasvatamisel ning omandada teadmisi ja oskusi coachivast juhtimisest ja meeskonna arendamisest.

 

Töötajad on muutunud iseseisvamaks ja ettevõtlikumaks ning soovivad rutiinsete käskude täitmise asemel kaasa mõelda, areneda ja ootavad juhilt sellele vastavat koostööd. 26 riigis korraldatud Gallupi uuringud näitasid, et suurima töötajate kaasatusega organisatsioonide tulemused on 5 korda paremad, kui väikseima kaasatusega organisatsioonide omad. Mitmed erinevad uuringud näitavad, et coachingu ROI on 600-1000 %. Soome arendusfirma Prego uuringust selgus, et 91,2 % vastanutest pidas coachingprotsessi kõige mõjuvõimsamaks võrreldes teiste arendusmeetoditega. 

Koolituse tulemusena osaleja

  • Mõistab coachingu mõtteviisi ja selle praktilist kasu endale ja meeskonnale;
  • Saab ülevaate coachingu rakendamisvõimalustest;
  • Teab coachivast juhtimisest ja meeskonna arendamisest;
  • Teab coachingvestluste ülesehituse põhimõtteid;
  • Oskab analüüsida ja kaardistada oma meeskonda;
  • Koostab meeskonna arendamise kava;
  • On harjutanud coachingvestluse läbiviimist.

Teemad, mida koolitusel käsitletakse

  • Kaasaegne juhtimine: kõvad tulemused pehmete, teadlikkust äratavate vahenditega
  • Arendava juhtimise baaseeldused
  • Miks ütlemine ja töötajatele nõuandmine pikas perspektiivis ei tööta?
  • Küsimuste mõjujõu komponendid
  • Individuaalsete coachingvestluste positiivne mõju töötajate igapäevatööle
  • Vestluste ülesehituse lihtne loogika
  • Eesmärkide seadmise printsiibid
  • Tulemusliku tegevuskava koostamine
  • Meeskonna analüüsi metoodika ja selle praktiline rakendamine
  • Coachingukultuuri juurutamine

 

Koolituse läbinutele väljastatakse tunnistus. Tunnistuse väljastamise eelduseks on täis mahus koolitusel osalemine. Tulemuste saavutamist hinnatakse arutelude ja praktiliste tööde käigus.

Koolitus toimub vastavalt valitsuse poolt kehtestatud nõuetele – auditooriumis, kus on kasutusel kõik ohutust tagavad meetmed ja/või veebis Zoom keskkonnas. Veebis osalejatele saadetakse enne koolitust link ja ligipääsuinfo.

Äripäeva Akadeemia on Eesti Töötukassa koolituskaardi partner. Loe lähemalt SIIT.

Tutvu ka meie koolitajaga SIIN. 

 

 

Loe koolitaja artiklit:

Töötajate kaasatus paneb masinavärgi tööle

Ajakava

09:30 - 09:45
Saabumine ja hommikukohv
Koolitus toimub Äripäeva Akadeemias, aadressil Vana-Lõuna 39/1, Tallinn. Ümbritsevatel tänavatel on kesklinna parkimistsoon. Maja taga asuvas Europarklas on parkimistasu 2 EUR/ päev. Parklasse saab siseneda Pille tänavalt või Vana-Lõuna tänavalt Parkimisinfo.
09:45 - 17:00
Meeskondade juhtimine coachingu abil - Töövahendid meeskonna edukaks juhtimiseks
Koolituse ajakava:
09:45 - 11:30 Koolitus
11:30 - 11:45 Kohvipaus
11:45 - 13:15 Koolitus
13:15 - 14:00 Lõuna
14:00 - 15:30 Koolitus
15:30 - 15:45 Kohvipaus
15:45 - 17:00 Koolitus

Osalemise tingimused

Registreerudes e-poe, e-kirja või telefoni teel, saadame Teile arve ja täpsema info osalemise kohta.
Üks nädal enne igat koolituspäeva saadame Teile e-kirjaga meenutuse osalemise infoga.

Koolitusel osalemine on nimeline, kuid saate osalejat tasuta muuta kuni koolitusprogrammi alguseni. Kui Te ei saa mingil põhjusel osaleda, palun andke sellest kindlasti teada e-posti aadressil [email protected] või telefonil 667 0439. Kui teatate oma mitteosalemisest kuni nädal enne kogu koolitusprogrammi algust, pakume mõnd muud samaväärset koolitust samal hooajal või tagastame 100% tasutud koolituse maksumusest; kui teatate vähemalt 3 tööpäeva varem, tagastame 50%. Muul juhul kuulub arve tasumisele.

Äripäeva Akadeemia on Eesti Töötukassa koolituskaardi koostööpartner. Tutvuge koolituskaardi infoga SIIN.
Täpsema info saamiseks võtke meiega ühendust telefonil 667 0439 või [email protected].